Koordinátor: Anna Diačiková, Chemosvit a.s., Svit
Kdy a kde: 23. 5. 2007, 9.00 - 12.30, Posluchárna D
Autor: Ludmila Mládková, Vysoká škola ekonomická v Praze
Management znalostí je jedním ze základních předpokladů úspěchu moderní organizace. Umožňuje organizacím lépe využít znalosti jejich pracovníků, což je velmi důležité především tam, kde se organizace pohybuje ve vysoce tržním prostředí. Moderní organizace je živoucí organismus, jehož jednotlivé části a aktivity jsou propojeny právě znalostmi. Management znalostí je třeba zavádět systematicky, což ne všechny organizace dělají. Mnohé se snaží o prosazování metod a postupů, které jsou pro jejich podmínky nevhodné a které jsou v rozporu s ostatními subsystémy systému řízení, které používají. Jednou z možností, jak systematicky budovat management znalostí je propojit znalostní aktivity s organizační strukturou organizace. Organizační struktura tvoří jakousi kostru organizace a jako jednoznačně tvrdý prvek předurčuje možnosti, které organizace má. Zvolí-li organizace způsob řízení znalostí, který je nekompatibilní s její organizační strukturou, nepovede se jí ho implementovat. Vzhledem ke vztahu organizační struktury a managementu znalostí rozeznáváme tři základní typy organizačních struktur. Článek pojednává o výhodách a nevýhodách, které tyto struktury organizacím pro management znalostí nabízejí.
Autorka pracuje na Vysoké škole ekonomické v Praze, Fakultě podnikohospodářské, katedře managementu. Zabývá se a publikuje v oblasti managementu, managementu znalostí a managementu znalostního pracovníka. V rámci Vysoké školy ekonomické učí předměty Základy managementu pro bakalářské studium a Management 2 a Knowledge Management pro magisterské studium, pro Community of European Management Schools (CEMS) předmět Management of Knowledge Worker. Uvedeným tématům se věnuje i v oblasti výzkumu, konzultační a lektorské činnost.
Autor: Olga Girstlová, GiTy, a.s., Brno
Autor: Jan Vymětal, Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava - Ekonomická fakulta
Autor: Tereza Šedivcová, ČSOB, Praha
Autor: Dagmar Vránová, EPMA - Agentura pro evropské projekty &management, Praha
Autor: Anna Diačiková, Chemosvit a.s., Svit
Autor: Jan Mottl, AiP Safe s.r.o., Praha